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闵行 | 社区“拼图人”的三块版图

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  苏宏强,现任闵行区古美路街道平南新村第三居民区党总支书记、社区党校兼职讲师。他1995年12月入伍,在辽宁武警总队某部教导队服役,先后多次获得连以上嘉奖,并获得优秀士兵1次。脱下一身橄榄绿后,他依然不忘大学求学提高能力。在国企里,做过安全管理、工会工作、人力资源、职业教育管理、企业群团和文化宣传工作,2015年从事社区工作,并在2018年成为居民区书记。那些曾经多样的工作背景,为他的社区工作带来更多元、更系统的思考,用三块版图带动社区精神文明的建设。

  

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  绘制美丽社区合伙人的新版图

 

  “书记在线不带货,今天只发货!”,2023年,苏宏强尝鲜在线直播春节联欢,响应当时防疫工作不聚集的需要,也是拥抱新时代、拥抱科技的实践需要。而这场联欢会成功举办的背后,是共建单位上海隧道漕宝路快速路新建工程2标项目部的支持,超过400多名居民在线观看。

  

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  2021年,在苏宏强的工作下,平南三居党总支成为上海隧道漕宝路项目部党组织的首家联姻单位,融合上海隧道的“盾构党建”和古美“城市家园党建”品牌,无意间成为了未来的上海“南横通道”的“盾构党建”起点站。2年来,上海隧道疫情进小区慰问一线防疫人员、节日看望社区老人和共建联欢活动等等,保持着密切的联系。他和漕宝路项目部党支部共同开发了《上海隧道发展史》课件,形成了从场馆参观-党建视频-学史课程的完整党课教育课程包,率先以共建方式完成了一堂“主题教育”。

  2023年,他又走访2家邻居企业-共建单位浙江大虞建设有限公司党支部和建发合诚工程咨询股份有限公司房建事业部,达成了共建意愿。两家单位在今年的重阳节准备了慰问品,一起走访部分小区特殊状态的老人。

  

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  “美丽社区合伙人,需要巩固老朋友、发展新朋友。作为一名书记,要不断提升居企党建共建的内涵,共育精神文明之花。”苏宏强说。

 

  构建美丽社区治理者的新版图

 

  2023年,第一位00后楼组长正式上岗,在小区炸开锅。苏宏强提到这位00后楼组长,还是充满着喜悦。新楼长名叫沈嘉麒,出生于2001年。楼组长是社区治理的力量之一,是在居委会领导下,一切工作坚定的支持者。链接居民不仅需要有智商、情商,以及法治观念,更需要爱心和公心。为了这位年轻的楼组长更好的进入角色,苏宏强和居委主任还专门做了一次任职培训,并鼓励他做好楼组长的“四员”角色:做好小区建设的维护员;做好政策信息的传递员;做好精神文明的倡导员;做好楼道居民的牵线员。苏宏强为沈嘉麒准备了两本书,《中华人民共和国宪法》和《非暴力沟通实践篇》,勉励他能学法、护法,在楼组工作中体验更合理、更丰富的交流方式。几个月下来,小沈还真的在楼道治理和沟通中做成了几件事。

  这些年平南三居在社区治理中不断探索“人”的工作,在社区自治和各类志愿工作中发挥了巨大作用。比如,苏宏强编写《平南新村第三居民区志愿者工作指引》,以文件形式指导和应对辖区的防疫志愿工作。当时,平南三居各类在册登记行动的防疫志愿动员人数和户数比接近1:2(排除物业公司、居委人员、进驻小区人员,纯小区居住民志愿者数),其中党员占比30.6%。

  “党员队伍、楼组长、居民代表队伍、志愿者队伍,社区治理要白头发,也要黑头发。作为一名书记,需要思考社区治理的可持续发展。”苏宏强说。

 

  营造美丽社区参与者的新版图

 

  文化和教育活动会带动更多的社区参与者,苏宏强结合社区居民的生活和爱好,支持和开展合适居民的文体活动,并希望有更多的文化活动项目进入社区,从而进一步促进社区居民的精神文化生活,也尽力提升基层公共文化的服务水平。“五星阳光-新少年”青少年教育项目、退役军人教育项目、老年群团活动,丰富了社区精神文化,特别是亲子系列的青少年教育带动了社区家庭。2019年,平南三居退役军人服务站成立后,他每年组织有时间的居民区退役军人居民外出参观学习,形成平南三居党总支关于退役军人工作的特色项目。此外,他还编写和录制了《区域化党建的精准化探索》微党课,并以《携手扣好人生第一粒扣子-平南三居五星阳光新少年项目》课件,参加第一届闵行区“‘闵理’我来说”全民宣讲大赛。

  “我们需要社区治理的骨干,更需要全体居民走近党组织、走进居委会。作为一名书记,我想传导一个理念——‘家’可以是一个无限的概念,我们的社区,我们的参与,我们的喜悦。”苏宏强说。

  

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